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关于撰写对照查抄资料的有关要求（最新）

颁布功夫：2014.06.26

　　凭据中央、省市委部署要求，，，，，，现就单元辅导班子及党员辅导干部撰写对照查抄资料的有关要求明确如下：
　　一、对照查抄资料的内容
　　辅导班子及党员辅导干部的对照查抄资料重要蕴含四个部门：遵守党的政治纪律和中央八项划放心灵方面的情况；；；；；“四风”方面存在的凸起问题；；；；；产生问题的原因分析；；；；；今后的致力方向和改进措施。。。。。。
　　二、对照查抄资料的撰写
　　！！！！！（一）辅导班子的对照查抄资料，，，，，，由重要掌管同道主吃祓草，，，，，，提交辅导班子会议审议通过。。。。。。党员辅导干部依照“凸起自己着手、凸起幼我特点、凸起多点聚焦、凸起深入分解”的要求，，，，，，撰写对照查抄资料。。。。。。对查摆的各类问题要写实，，，，，，要凸起个性特点，，，，，，预防只查通常性问题，，，，，，见不到具体人具体事；；；；；只查浮在面上的问题，，，，，，不敢触及深档次矛盾、内容性问题；；；；；对人民反映强烈的问题捂着盖着，，，，，，“顾左右而言其他”；；；；；对照查抄资料照抄照搬、从网上拼拼凑凑、甚至让他人代劳。。。。。。
　　！！！！！（二）对照查抄资料要写得实、画像准。。。。。。沉点写清“四风”凸起问题，，，，，，列举具体阐发和典型事例。。。。。。对照查摆的问题不限于参考资料里列举的问题，，，，，，要把自己摆进去，，，，，，对书记在全市教育实际活动带头大会上点出的“四风”问题阐发、本部门本单元带头大会上点出的“四风”问题阐发、对人民提出的定见和上级党组织、督导组点明的问题要明确作出回应，，，，，，要逐一对照查抄，，，，，，把“人民提、幼我找、上级点、相互助、集体议”查找出的问题有什么问题就对照查摆什么问题，，，，，，疑神疑鬼地作出回应。。。。。。要对照党章，，，，，，对照中央改进风格要求，，，，，，对照人民期盼，，，，，，对照廉政准则，，，，，，对照先进典型，，，，，，一风一风地查、一个问题一个问题地找。。。。。。在查抄享乐主义、奢靡之风方面问题时，，，，，，不能单一地列举迎来送往、送收土特产等通常性问题。。。。。。对文风、会风、学风、调研等带有普遍性的问题可不作为沉点问题查找。。。。。。要深挖问题本原，，，，，，沉点从梦想信想、宗旨意识、党性修养、政治纪律和组织纪律、财经纪律、生涯纪律以及“三严三实”和路德修养等方面深刻分解。。。。。。要明确致力方向，，，，，，造订求实管用的整改措施。。。。。。
　　！！！！！（三）对照查抄资料要开宗明义，，，，，，不要写成工作总结、述职汇报或论文，，，，，，不评功摆好，，，，，，不讲套话、官话和虚话，，，，，，不以文字几多定曲直。。。。。。要多讲存在的问题和不及，，，，，，不能以工作问题包办“四风”问题、以班子问题包办幼我问题、以共性问题包办具体问题、以大局主义和官僚主义问题包办享乐主义和奢靡之风问题。。。。。。
　　！！！！！（四）党员辅导干部要对贯彻八项划放心灵情况，，，，，，出格是“三公”经费支出、职务消费、情面消费、公务用车、办公用房和住房、眷属子女从业、会所中的歪风等情况逐一作出具体具体注明；；；；；对是否存在把风格建设同推动鼎新发展对抗起来，，，，，，消极对待风格建设的规章造度，，，，，，“为官不为”的问题进行查抄。。。。。。辅导班子的对照查抄资料，，，，，，还要对关系人民亲身利益的问题和联系服务人民“最后一公里”问题进行查摆分解。。。。。。

附件：　　1、辅导干部对照查抄资料沉点内容参考
　　　　　2、邹城市教育实际活动对照查抄资料审核自查表
　　　　　3、对照查抄资料体式要求

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　市委教育实际活动办公室

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2014年6月

附件1：
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 辅导干部对照查抄资料沉点内容参考

　　一、遵守党的政治纪律和中央八项划放心灵方面的情况
　　沉点对照以下几个方面进行查摆（分两部门：总体情况和不及）：
　　1、有没有坚定梦想信想，，，，，，牢固设置宗旨意识，，，，，，自觉服务基层、服务人民，，，，，，坚定遵守党的政治纪律；；；；；
　　2、有没有政治态度不坚定，，，，，，对大是大非问题态度暧昧、消极躲避，，，，，，甚至态度扭捏；；；；；
　　3、有没有自觉贯彻民主集中造，，，，，，守护班子联结，，，，，，依照分工扎实推广职责；；；；；
　　4、有没有不顾大局，，，，，，部门利益、幼集体利益、本位主义严沉；；；；；
　　5、有没佑装庸、懒、散”，，，，，，不作为、乱作为，，，，，，劳民伤财，，，，，，增长基层职守；；；；；
　　6、有没有对一些不正之风和不美德气，，，，，，习以为常，，，，，，不论不问，，，，，，怕冲撞人；；；；；
　　7、有没有在干部选任中搞亲亲疏疏、拉拉扯扯；；；；；
　　8、有没有效心自己的升迁提拔，，，，，，过多地自我设计，，，，，，不执行组织决定，，，，，，不愿到前提差、矛盾多的处所去；；；；；
　　9、有没有要求自己、亲属和身边工作人员不严，，，，，，在金钱、美色、情面刻下抵不住引诱、抗不住滋扰，，，，，，利用职务之便收礼金礼物、办私事；；；；；
　　10、有没有政治纪律方面的其他问题。。。。。。
　　11、有没有从自身做起，，，，，，从具体问题改起，，，，，，带头示范；；；；；
　　12、有没有超规格、超假造建设幼汽车，，，，，，超尺度建房、多占住房、办公用房；；；；；
　　13、有没有公款请吃、吃请；；；；；
　　14、有没有下基层时轻车简从、削减陪同、简化接待；；；；；
　　15、有没有自觉改进文风、会风；；；；；
　　16、有没有不按划定出席剪彩、庆�；；；；；帷⒃廾阑岬然疃�；；；；；
　　对人民比力关注的有关辅导干部的职务消费，，，，，，车子、屋子及配偶、子女工作进建情况，，，，，，做简要介绍和注明（可单列一段）。。。。。。
　　对教育实际活动中，，，，，，上级点、人民提的比力具体的问题做出写实注明（可单列一段或单列资料）。。。。。。
　　二、“四风”方面存在的凸起问题
　　沉点对是否存在以下问题进行查摆（每个方面要至少列出1个具体事例）：
　（一）大局主义方面
　　1、进建不深刻不系统，，，，，，自觉性不强、做样子，，，，，，政治理论水平不高，，，，，，业务能力不强；；；；；
　　2、会议活动过多过滥，，，，，，具体问题仍得不到解决，，，，，，一些工作流于大局；；；；；
　　3、工作中不求实效，，，，，，作表表文章，，，，，，只会讲、只能写、不会做，，，，，，好大喜功，，，，，，不报实情、不讲真话；；；；；
　　4、提出标语多、规划多，，，，，，措施不外硬、工作落实不到位，，，，，，分类领导不够，，，，，，搞一刀切；；；；；
　　5、工作刚部署就起头总结经验挖掘典型，，，，，，把得到辅导批示作为政绩；；；；；
　　6、查抄多、评比多、督办多，，，，，，不为基层着想，，，，，，援手基层解决问题；；；；；
　　7、发展各类各样的查抄评比查核，，，，，，浪费大量人力物力，，，，，，加大基层职守，，，，，，没有获得应有的成效；；；；；
　　8、深刻实地调查钻研少，，，，，，发展调研没有沉到底，，，，，，“被铺排”，，，，，，听不到真实情况，，，，，，形不成有效成就；；；；；
　　9、其他方面的问题。。。。。。
　（二）官僚主义方面
　　1、人民观点淡薄，，，，，，与人民感情远，，，，，，不关切人民疾苦，，，，，，至高无上“官气”十足；；；；；
　　2、不相识现实情况，，，，，，在办公楼关门造车造订政策，，，，，，与现实脱节，，，，，，执行不下去，，，，，，人民有定见；；；；；
　　3、审批权限未下放到位，，，，，，项目审批期限过长、手续繁多，，，，，，项目审批不平正、不规范，，，，，，对资源分配不通明、不公开，，，，，，助长凋落；；；；；
　　4、有特权思想，，，，，，把批项目、分资金当作对基层的恩德和施舍，，，，，，门难进、脸难看、事难办，，，，，，推诿扯皮，，，，，，不掌管任；；；；；
　　5、对于基层要求解决的问题，，，，，，出经营策少，，，，，，具体领导援手少，，，，，，不足解决同类问题的长效机造；；；；；
　　6、自以为是、唯我独尊，，，，，，不自动与一些部门合作联动、服务基层；；；；；
　　7、部署工作给基层贯彻执行留的功夫太短，，，，，，基层往往疲于应酬；；；；；
　　8、其他方面的问题。。。。。。
　（三）享乐主义方面
　　1、心灵懈怠、不思进取，，，，，，启发进取、鼎新创新心灵不强，，，，，，不足干事业的气概，，，，，，不足争创一流的心灵；；；；；
　　2、工作上不敢担任、不敢掌管、拈轻怕沉，，，，，，对分管工作、基层工作领导支持不力；；；；；
　　3、面对问题存在畏难感情，，，，，，“等一等、缓一缓、拖一拖”，，，，，，不积极自动推动沉点领域和关键环节鼎新；；；；；
　　4、工作投入精力少，，，，，，尺度不高，，，，，，得过且过；；；；；
　　5、钻营安逸、意图享受，，，，，，讲前提、要待遇，，，，，，相互攀比；；；；；
　　6、随着春秋的增长，，，，，，佑装船到船埠车到站”、“多一事不如少一事”的设法，，，，，，不求有功、但求无过；；；；；
　　7、热衷于社会交往、迎来送往，，，，，，情趣不健全，，，，，，玩风较沉；；；；；
　　8、其他方面的问题。。。。。。
　（四）奢靡之风方面
　　1、勤俭节约、艰苦奋斗意识淡薄，，，，，，忽视幼节、同流合污；；；；；
　　2、公务支出大手大脚、公务接待超规格；；；；；
　　3、用公款大吃大喝、出国（境）游览、参与高消费娱乐活动；；；；；
　　4、接受下级吃请，，，，，，索拿卡要，，，，，，甚至让基层报销用度，，，，，，表出享受高消费健身活动和娱乐项目让他人买单；；；；；
　　5、其他方面的问题。。。。。。
　　三、产生问题的原因分析
　　对查摆出的“四风”方面存在的问题，，，，，，要沉点从梦想信想、宗旨意识、党性修养、路德品杏注人民概想等方面认清内容、深挖本原。。。。。。好比放松政治理论进建，，，，，，主观世界刷新不够；；；；；人民概想不牢，，，，，，宗旨意识有所淡化；；；；；党的意识不强，，，，，，党性修养有所放松；；；；；对峙准则不够，，，，，，政治纪律性有待加强；；；；；世界观、政绩观、权势观刷新不彻底等等。。。。。。
　　对大局主义问题，，，，，，沉点从主观主义、功利主义上认清内容，，，，，，从政绩观错位、责任心缺失上深挖本原。。。。。。对官僚主义问题，，，，，，沉点从封建残存思想上认清内容，，，，，，从官本位思想严沉、权势观扭曲上深挖本原。。。。。。对享乐主义问题，，，，，，沉点从革命意志衰退、奋斗心灵消减上认清内容，，，，，，从世界观、人生观、价值观上深挖本原。。。。。。对奢靡之风问题，，，，，，沉点从剥削阶级思想、腐烂生涯方式上认清内容，，，，，，从思想出错、物欲膨胀等方面深挖本原。。。。。。
　　四、今后的致力方向和改进措施
　　幼我在确定今后的致力方向和整改措施时，，，，，，要把握好几个准则：一是体现针对性和现实性，，，，，，针对幼我“四风”方面的问题逐一明确致力的方向，，，，，，体现单元特点和幼我特点，，，，，，从加强和改进进建、加强党性修养、强化人民观点、清廉自律等方面动手，，，，，，落实整改措施。。。。。。二是体现时效性和长效性，，，，，，对存在的问题，，，，，，能整改的要立说立杏注立即整改；；；；；不能立即整改的，，，，，，也要承诺具体的整改时限，，，，，，分步执行，，，，，，接受监督。。。。。。三是体现可行性和可操作性，，，，，，要言之有物，，，，，，实切其实，，，，，，不能大而化之，，，，，，泛泛而谈。。。。。。
　　

附件2：请向党办索取

附件3：

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　个人对照检查材料
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（2014年　月　日）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　XX（职务）　XXX（姓名）

　　纸型为A4纸，，，，，，高低左右页边距别离为3、2.8、2.8、2.8厘米；；；；；主标题为刚正幼标宋二号字；；；；；主题眼前方标注的姓名职务单元等或副标题为楷体三号字；；；；；正文中，，，，，，一级标题为黑体幼二号字，，，，，，二级标题为楷体-GB2312幼二号字，，，，，，其他为仿宋-GB2312幼二号字；；；；；行距设为固定值，，，，，，凭据情况在28-32之间确定；；；；；数字、字母为Times New Roman字体。。。。。。
　　幼我承诺：不出入个人会所等贯彻中央和省市委划定要求（另起一段）……
　　真诚欢迎同道们对我的对照查抄资料提出品评定见，，，，，，并对我的承诺进行监督。。。。。。

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